這次的離職,其實是我生命中第一次體悟到,我有責任去思考跟回應,如何以在下的位置去跟在上的位置溝通?還能達到我的目標?
這是我的課題。
基本上,我的老闆有一陣子每天都傳line給我,我認為他給我的方向是正確的,在亂世當中要以自己先不會被淘汰為原則。
這個理念我收到了,也很感謝這番話的提點。雖然他不管事,但這讓我知道了原來公司上層的人是怎麼看待公司中下層的亂象,及他們的位置上會期許的是甚麼。
另外一個讓我學習到的,是我的資深同事,我都喊他大爺,他是個很具有業務特質的男生,只大我一歲,但是他的情緒比我沉穩很多,他剛開始跟我們保持挺遠的距離,但是之後我不知道是甚麼緣故,他開始變得很親切溫和。